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Verithas Consulting

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Aplicações da NBR 16001:2004 / SA 8000:2008
OBJETIVO:
Apresentar as diretrizes da norma de gestão de qualidade NBR ISO 16001:2004 e da SA 8000:2008 para os participantes, oferecendo uma visão geral de suas aplicações no mundo corporativo.
A QUEM SE DESTINA:
Supervisores, gerentes, diretores e qualquer colaborador que tenha tarefas específicas na gestão de pessoas e responsabilidade social.
APÓS O TREINAMENTO, OS PARTICIPANTES SERÃO CAPAZES DE:
- Reconhecer os requisitos da norma para sua conformidade nos projetos sociais corporativos
- Adequar suas tarefas administrativas ou técnicas nas exigências normativas
- Coordenar ações de adequação dos sistemas corporativos de sua empresa às exigências normativas
- Reconhecer pontos de gestão onde as condutas sociais e legais que são essenciais e obrigatórias
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO:
Carga Horária: 8 horas (1 dia)

Participantes por turma: Curso de formação teórica e casos de estudo documentais. Recomenda-se turmas de até 20 pessoas
PRÉ-REQUISITOS PARA PARTICIPAÇÃO:
Para este curso, não há pré-requisitos para os participantes.
CERTIFICADO:
Para os participantes que tenham 75% de presença mínima no treinamento com participação nos trabalhos de grupo receberão CERTIFICADO VERITHAS registrado
Entre em contato ainda hoje e peça um orçamento sem compromisso, utilizando nosso FORMULÁRIO DO CLIENTE Você terá retorno em 24 horas.
auditorias

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Introdução;
  Origem da norma (Histórico);
  O que é SA8000?
  Definições;
  Requisitos Legais Básicos;
Estrutura da norma;
Modelo de gestão de responsabilidade social;
Interpretação dos requisitos da norma:
  Trabalho Infantil;
  Trabalho Forçado;
  Saúde e Segurança;
  Liberdade de Sindicalização e Direito a Negociação Coletiva;
  Discriminação;
  Práticas Disciplinares;
  Horário de Trabalho;
  Remuneração;
  Sistema de Gestão da Responsabilidade Social;
Pontos críticos da SA8000;
Principais atividades complementares ao sistema;
Resumo das principais NR s;
Exercícios Conceituais.